Требования к бригаде ГНБ
Во время горизонтально-направленного бурения к работе привлекается команда настоящих профессионалов. Они должны не только на 100% знать используемое оборудование, но и уметь работать сообща. От их профессионализма зависит качество выполняемых работ.

Кто входит в состав бригады ГНБ
На объекте обязательно должны присутствовать 2 человека: локаторщик и оператор. Именно с помощью их слаженной работы буровая установка проходит строго по заданной траектории. Оператор локационного оборудования внимательно следит за траекторией и анализирует информацию, которая поступает от зонда.
Сам оператор ГНБ также может следить за траекторией. Она транслируется на дисплее. Но основную работу все же выполняет локаторщик. При необходимости последний может изменить курс бура и направить его в обход препятствий или подземных коммуникаций. Если бур вышел в заданном направлении и в установленной точке, то работа выполнена верно.
Если бригада состоит всего из 2 человек, то кто-то из них вынужден брать на себя организационные моменты. Например, общаться с заказчиками, заполнять документы и т. д. Все это требует времени и сил, поэтому 2 человек будет недостаточно. Оптимальный состав бригады выглядит следующим образом:
- Водитель.
- Сварщик труб.
- Подсобный рабочий.
- Инженер.
- Оператор установки.
- Локаторщик.
- Руководитель бригады.
С таким составом работа пойдет гораздо быстрее и качественнее. Поэтому не экономьте и сразу обращайтесь к квалифицированным сотрудникам.
Какие есть требования к работникам
Во время прокладки коммуникаций методом ГНБ важно умение работников координировать свои действия и внимательно слушать наставления бригадира. Руководитель участка является важным звеном в команде. Он мотивирует людей на плодотворную работу и налаживает хорошую атмосферу в коллективе.
Начальник бригады должен быть квалифицированным специалистом и отлично разбираться в ГНБ. При необходимости он сможет оказать помощь своим подчиненным. Например, устранить дефект в оборудовании, рассказать про принцип работы и т. д. Также руководитель занимается оформлением всей документации и проводит переговоры с заказчиком. Работы у начальника бригады очень много, и вся она ответственная. Занять эту должность может только квалифицированный работник.
Оператором бурильной установки может стать любой человек старше 18 лет, который прошел специальное обучение и умеет работать на аппаратах Vermeer и XCMG. Техника дорогостоящая, поэтому работник должен отлично разбираться в ней. Также оператор обязательно знакомится с правилами безопасности во время бурильных работ. Это поможет избежать целого ряда непредвиденных и опасных для жизни ситуаций.
Горизонтально-направленное бурение – это сложный процесс, требующий максимальной концентрации внимания. Именно поэтому оператору запрещено быть в состоянии алкогольного или наркотического опьянения. Также к работе запрещено допускать людей с медицинскими противопоказаниями. ГНБ подразумевает физические нагрузки, которые не смогут потянуть люди с некоторыми типами заболеваний. Машинист буровой установки также неоднократно будет выезжать один на объект. Поэтому он должен разбираться в проектной документации, уметь делать мелкий ремонт своей техники, а также заготавливать раствор.
В странах СНГ широко распространены следующие типы локационного оборудования: Falcon, Ditch Witch, F-5 и Eclips. Хороший специалист должен уметь работать с каждым из этих наименований. Также хороший локаторщик разбирается в схемах и умеет определять тип грунта и наличие подземных коммуникаций в нем. Локаторщику может понадобиться принимать мгновенные решения в случае возникновения неполадок. Например, бур отклонился от заданной траектории или нарвался на препятствие. Специалист должен быть настоящим профессионалом своего дела. Оператор локационного оборудования поддерживает технику в рабочем состоянии и при необходимости производит мелкий ремонт. На данную должность также берут людей без медицинских противопоказаний, так как работа требует максимальной концентрации.
Как выбрать бригаду для ГНБ
Бестраншейный метод становится все более востребован в СНГ, поэтому спрос на квалифицированных работников становится все выше. Проще всего собрать бригаду ГНБ с помощью публикации объявлений. В них подробно расписываются все необходимые навыки, опыт работы и т. д. Подбор команды должен быть максимально качественным. «Случайные» люди не пробудут там слишком долго, так как их квалификации будет недостаточно для проведения работ. Рекомендуется набирать людей без вредных привычек и серьезных медицинских противопоказаний. У них показатель производительности труда намного выше.
Курсы повышения квалификации и обучение сотрудников
Все работники в области ГНБ обязательно проходят предварительную подготовку. Люди проходят обучение в специальных учебных центрах, которые тесно связаны с компаниями по горизонтально-направленному бурению. Последнее позволяет сразу применять полученные знания на практике, без отрыва от основного обучения.
Теоретический курс включает в себя следующие направления:
- Нормы приготовления раствора для бурения.
- Нормативы охраны труда.
- Правила техники безопасности при перемещении материалов.
- Исследование разных видов почвы, включая их химический состав.
- Нормативы пожарной безопасности.
- Правила расчета пилотной скважины.
- Порядок действий при возникновении непредвиденных ситуаций.
- Способы расширения скважины и укладки коммуникаций.
- Сам принцип работы буровой установки.
- Знакомство с основами электроники, механики, гидравлики и т. д.
На первом этапе обучения будущие работники находятся в самом учебном центре и в компьютерных классах. На втором этапе начинается непосредственная практика на реальных объектах.
Если слушатели курса хорошо освоили теорию, то они могут приступать к практике. Ее проводят только квалифицированные действующие работники ГНБ. Практика включает в себя следующие мероприятия:
- Определение местоположения поземных коммуникаций.
- Установка бурильной машины, ее надежное закрепление и заземление.
- Четкое следование инструкциям бригадира.
- Выполнение мелких ремонтных работ.
- Расширение скважины и прокладка самих коммуникаций.
После успешного обучения работники сдают аттестационный экзамен. Если он сдан, то на руки выдается разрешение, позволяющее работать в данной сфере. Рынок ГНБ не стоит на месте и постоянно развивается. Из-за этого появляются новые типы оборудования, поэтому работники всегда должны поддерживать уровень квалификации. Бригадиры нередко отправляют своих сотрудников на курсы повышения квалификации. Рекомендуется делать это хотя бы 1 раз в несколько лет. По окончанию курса на руки выдается свидетельство о повышении квалификации.
За ГНБ будущее, поэтому пройти обучение можно прямо сейчас, чтобы получить востребованную и интересную профессию.
Основные этапы работ при использовании метода ГНБ
Для удобства всю работу можно поделить на следующие этапы.
Подготовка
На участок приезжает сотрудник и внимательно осматривает территорию. Особое внимание уделяется грунту, так как от его состава зависит выбор аппарата ГНБ. Работник составляет примерную карту прокладки, где обязательно указывается местоположение всех существующих подземных коммуникаций. При необходимости проводятся работы по благоустройству площадки. Например, проводят электричество.
Начало работы
На объект привозят все необходимо оборудование. Сама работа начинается с бурения пилотной скважины. Если все проходит нормально, то оператор продолжает рыть землю дальше. Отверстие небольшое, но оно впоследствии будет расширено под диаметр коммуникаций.
Завершение работы
После расширения скважины и протяжки коммуникаций работу можно считать завершенной. Остается только подготовить всю документацию и сдать объект в эксплуатацию. На этот процесс уйдет не более пары суток.
Горизонтально-направленное бурение намного выгоднее обычного траншейного способа. Это касается денежных средств и затрат времени. Главное – получить все необходимые разрешения и нанять квалифицированных рабочих.